| |
.........Almanya’nın son 10 yılda en hızlı büyüyen ve başarılı facility management gruplarından ZABEL GROUP, 1972 yılından beri müşteri memnuniyetini esas alarak seçkin kurumlara her türlü temizlik hizmetini sunan EN-HAS TEMİZLİK VE MÜHENDİSLİK Şirketinin çoğunluk hisselerini alarak girdiği Türkiye pazarında potansiyeli olan, dış desteğe gereksinim duyan şirketlerinin çoğunluk hisselerini satın alarak büyümeyi planlıyor.
.........Türkiye Endüstriyel Temizlik Sektörünün halen yaşamını sürdüren en eski şirketlerinden olan EN-HAS ile Türkiye Hizmet Yönetimi sektörüne 5 ay önce adım atan ZABEL GROUP, halen Güvenlik, Catering, Temizlik, Teknik Bakım konusunda 6 Türk şirketinin daha çoğunluk hisselerini satın almak için görüşmelerini sürdürüyor.
.........ZABEL GROUP TÜRKİYE organizasyonu içerisinde facility  management kapsamında birbirini tamamlayan hizmetleri sunan en az 10 şirketi olan bir oluşumu hedeflediklerini söyleyen Türkiye Temsilcisi Recep Ali AKSOYLU, “ Kısa vadede pek cazip gözükmese de, uzun vadede tüm Avrupa’ya eşdeğer bir potansiyeli olduğu için Türkiye hizmet sektörüne Zabel Group olarak ilgi duyuyoruz. Bu nedenle de kendi kulvarında başarılı, potansiyeli olan doğru firmalara ilgimizi sürdüreceğiz” dedi.
.........EN-HAS Temizlik Şirketinin de reorganzasyon sürecini yürüten Recep Ali Aksoylu, EN-HAS’ın Zabel Group’la olan ortaklık sürecini ve edineceği know how ile pazara sunacağı avantaj ve hizmet seçeneklerini konusunda sorularımızı yanıtladı.
İHTİYAÇLARA EN UYGUN ÖZGÜN HİZMET ÇÖZÜMLERİ
- Zabel Group’u Okurlarımıza Tanıtsak …
ZABEL GROUP, üstlendiği projelerde uyguladığı yüksek teknoloji ve doğaya zarar vermeyen yöntemleri sayesinde müşterilerinin Facility Management alanındaki tüm ihtiyaçlarını ve özel isteklerini yerine getirebilmektedir. En-Has’ın şirket hisselerinin yüzde 80’ını satın alan Zabel Group’a bağlı Almanya, Avusturya ve İsviçre’de ki grup şirketleri, kendi yerel kimliklerini koruyarak, grup’tan sağladıkları Know how ile hizmet verdikleri kurumlara profesyonel çözümler sunmaktadırlar.
ZABEL-GROUP FM, geliştirdiği kendine özgü konseptle müşterilerinin ihtiyaç duyduğu tüm hizmetleri paket halinde sunmakta. Bu sayede müşterilerde tüm gereksinimlerini tek elden karşılayabiliyor, denetleme şansını ede edebiliyor ve de hizmetleri daha düşük maliyetle temin edebiliyor. Bu açıdan EN-HAS’ tan bu desteği sağlayan şirketler de, kendi iş kollarında ki rekabet ortamında daima bir adım öndedirler.
Çok bilinen Bina ve Cam temizliği, Özel Temizlik, Gayrimenkul Bakım Hizmeti, Arıtma faaliyetleri, Güvenlik, Lojistik destek, Çevre - Bahçe düzenleme, Peyzaj, Kar ve buz kaldırma servisi, İnşaat temizliği, Nakliye, Resepsiyon - Telefon Santralı - Arşiv Hizmetleri, Yemek ve Kantin Servisi, Dönemlik Personel ve Haşere Önleme Hizmeti gibi konuların dışında daha spesifik özel hizmet seçeneklerimiz mevcuttur.
- Detaya girmeden bu hizmet seçenekleriniz…
EN-HAS ZABEL-ILOG konseptimizle şirketler için stok ve depo işletimine 24 saat özel, etkin ve düşük maliyetli servis hizmetleri sunmaktayız.
EN-HAS ZABEL-TIME konseptimizle müşterilerimizin kısa vadeli ihtiyaçlarını, hizmetlerine dönemlik personel sunarak hızlı ve sorunsuz şekilde çözümleyeceğiz.EN-HAS ZABEL-IFM konseptimiz, iş ortaklarımıza en uygun temizlik konseptinden binalarının tüm alanlarını kapsayan bakımına kadar esnek ve gerçek ihtiyaçlarına uygun geniş bir performans alanı sunuyor. Yüksek standartlarda uyguladığımız kalite yönetim süreçlerimiz ( DIN EN ISO 9001:2000 ) sayesinde hastaneler gibi hassas ve özel hijyen kurallarına tabi alanlarda profesyonel şekilde en üst kalite düzeyde hizmet vermekteyiz. Etkin, modern ve doğaya zarar vermeyen temizlik yöntemleri ve ayrıca görülecek işin tanımına uygun cihaz ve en modern makineler kullanılmaktadır.
EN-HAS ZABEL-TFM konsepti ile de Teknk Otomasyon, Boyahane ve Robot Temizliği, Elektronik, Isıtma ve Klima Tesisatı, Dondurucu Sistem, Hijyenik Tesisatı, İletişim Sistemi, Güvenlik Sistemi, Kapı ve Merdiven Sistemleri, Havalandırma Tesisatı, Duman ve Hararet, Arıtma Tesisatı, Sulama Sistemi, Yangın önlemleri hizmetlerini bir arada sunarak hizmet verdiğimiz kurumların tüm teknik konular için bir tek ortağa ihtiyaç duymalarını sağlayacağız.
.
|
|
- Neden Türkiye ve neden En- Has ? |
|
Facility Management kavramı Türkiye’de henüz gerçek anlamda başlamadı. Pazar oldukça uygun ve ilklerden olmak istedik. Ayrıca Endüstriyel Temizlik alanında dahi çok sayıda şirket var gibi gözükse de, endüstri de temizlik yapabilen, bakım hizmeti verebilen şirket aslında yok denecek kadar az. Kişi bazlı fiyatlamadan verilen gerçek hizmete dayalı fiyatlamaya geçildiğinde sektörde çok az sayıda firma kalabilecek ve biz iyi bir performans göstereceğimize inandığımızdan Avrupa’da ikinci pazar olarak Türkiye’yi seçtik.
Türkiye de ilk yatırımız EN-HAS oldu. En-Has Temizlik 1972 yılında kurulmuş, 1992’de şirket olmuş ve son 6 senedir de Türkiye ölçeğinde kurumsal kimliğini büyük oranda tamamlamış nadir firmalardan biridir. Tercihimizde bir çok parametre etkili olmuştur. En-Has, gelişimine eğitimlerle destek vererek istikrarlı bir şekilde büyüyen sektörün en eski ve saygın firmasıdır. Müşteri portföyü çok istikrarlı; 13, 15, 19, hatta 27 yıldır aralıksız hizmet verilen iş ortakları mevcuttu. Ayrıca Kalite belgelerini süreç yönetiminde bizzat yararlanmak için kullanıyor olmaları bizim göz ardı edemeyeceğimiz tercih nedenleri olmuştur. En-Has’’ı bu başarılı çizgide tutan ve 15 yıldır şirketin yönetimini üstlenmiş olan deneyimli arkadaşlarımız, yurt dışında eğitim almış yeni ekip üyelerimizle güçlendirdiğimiz kadrolarıyla, yaratmaya başladığımız maliyet ve performans avantajını hizmet verdiğimiz ve vereceğimiz saygın kurumlara yansıtarak sinerji oluştururken, EN-HAS da sektörün hacimsel olarak da lider firmalarından olacakır.
- Şirketlerin Temizliğe % 15 Daha Az Bütçe Ayıracağını İddia Ediyorsunuz…
Şirket yöneticileri Türkiye’de maalesef yapılan işe, kullanılan malzeme ve ekipmana değil de, salt işçi sayısından hareketle hizmet tedarikçisine bedel ödüyor. Enflasyon ve kar marjlarının giderek düştüğü bir ortamda şirketlerin yöneticileri de hizmeti daha uygun fiyatla satın almayı, yapılan işe göre ödeme yapmayı tercih edeceklerdir. Tümü için olmasa da, daha vasıflı ekipman ve işe uygun makine parkını yoğunlukla kullanarak çoğu projede maliyetler % 25’e kadar düşecektir. Müşterilerimiz için en optimal ve düşük maliyetli çözümü üretebilen organizasyon ve deneyimimiz bu aşamada bizim tercih edilme nedenimiz olacağı gibi bu konuda başka şirketlerden hizmet alanlara da bütçlerini daha optimal belirlemelerinde danışmanlık yapacağız
- Yeni Alınacak Firmalarda Aradığınız Özellikler ?
Genişlemeyi hem mevcudu büyüterek, hem de yeni şirketler satın alarak gerçekleştiriyoruz. Bu konuda Zabel Group’un farklılığı, istisnaları haricinde gruba dahil edilen şirketlerin hisselerinin tamamına talip olmamamızdır. Modelimizde sermaye yapısı güçlendirilen, teknoloji ve bilgi transferi sağlanan şirkette; eski patron, yeni yöneticilerin ellerinin taşın altında olması sağlanıyor, hem de yerel bilgi ve deneyimlerinden yararlanıyoruz. Global ölçekte yerel hareket edebilme esneklik ve mentaline sahip olabilmenin avantajını kullanırken eski patron, yeni yönetici ortak da; hisse oranı küçülse de, artan karlılıkla şirketin tamamına sahip olduğu zamankinden daha fazla kazanç elde edebiliyor.
Sektördeki birikimlerini daha büyük bir organizasyonun çatısı altında azami hedeflere varmak için değerlendirmek arzunda olan sektör şirketlerinin sahipleri recepaksoylu@yahoo.com adresimden benimle paylaşımda bulunabilirler.
Muzaffer TOKAT, “ EN-HAS OLARAK, ZABEL GROUP’TAN SAĞLADIĞIMIZ KNOW HOW’LA
SEKTÖRDE DAİMA BİR ADIM ÖNDE OLACAK”
EN-HAS’ın kurulduğu 1972 yılından beri temizlik sektörünün içerisinde olan ve sektörün duayenleri arasında gösterilen EN-HAS ZABEL FM’in Yönetim Kurulu Üyesi Muzaffer TOKAT’tan, EN-HAS’in çoğunluk hisselerinin Alman Zabel Group’un bünyesine geçmesi ve yeni dönemle ilgili görüşlerini aldık.
“Müşteri profilimizin ağırlıklı yabancı ser mayeli şirketler olması nedeniyle Türkiye pazarına yatırım düşünen yabancıların ilgisini çekiyorduk. Globalizmin gereği Türkiye de yakın gelecekte pazarın büyük firmalar lehine zorunlu olarak değişeceğini düşünerek gelen önerilere açık olduk. Firma ortaklığı yapacak oldukları kurumun anlayış ve yapısal değerlerini önemsediklerinden, vizyonu, sektörel başarısı ve yeni oluşumun ortaklık yapısında Türk hissedarlarında olması nedeniyle
partnerlik yaklaşımlarını cazip bulduğumuzdan aile olarak EN-HAS’in çoğunluk hisselerini Zabel Groupa devrettik.
35 yıldır bizi rakiplerimizden ayıran en belirgin özelliğimiz olan, değerleri ve heyecanımızı hiç yitirmeden müşteri memnuniyeti ve mutlaka çözüm esaslı çalışma şeklimizi yeni ortaklık yapımızda daha üst düzeyde gerçekleştirebileceğimizi hissetmek, bizi ortaklık için yüreklendirmiştir. Türkiye pazarında teknik- bakım onarım konusunda pazarın boşluğunu Zabel Group’tan sağlayacağımız know how ile doldurabileceğimize olan kanaatımızde bu kararımızda etkili olmuştur. Boyahane, yürüyen merdiven bakımı, kuru buzla temizlik hizmetleri konusunda üstlenmeye başladığımız projelerle geleceğe şimdi daha güvenle bakabiliyoruz. “ |
|
|
